:: ::

Czego turkusowy styl zarządzania i turkusowe organizacje mogą nauczyć nas o dogadywaniu się z drugim człowiekiem? Co możesz zmienić, by przybliżyć się do turkusu Co możemy zmienić w sobie, żeby nasze miejsce pracy przybliżyć do turkusu? Jak przygotować się na zmiany od hierarchii do turkusu? Czy w przyszłości będziemy spędzać jeszcze więcej czasu w pracy? Czy narzędzia takie jak scrum, agile, dragon dreaming, design thinking nie zabijają idei turkusu? Naszym gościem jest Marek Wzorek, coach, przedsiębiorca, wykładowca, wieloletni menadżer, propagator i praktyk turkusowego stylu zarządzania. Wesprzyj mnie w serwisie –>Patronite<– Dzięki Tobie będę miał szansę rozwijać Sztukę, gadania- tworzyć odcinki co tydzień, w lepszej jakości, docierać do większej liczby słuchaczy i ciekawych gości. Pomóż mi, dziękuję! Pomóż mi dotrzeć do kolejnych słuchaczy, wystawiając ocenę w serwisie –>iTunes<– Teraz możesz także słuchać –>na Spotify<– Dołącz do grupy na FB –>Podcast Sztuka gadania<–. Znajdziesz tam informacje o gościach, będziesz mógł wziąć udział w dyskusji oraz poznać społeczność Sztuki gadania. Polecam Ci odcinek pt. Jak dogadać się z trudnym szefem i jak nim nie być . Gość Alicja Kusch

Jest to odcinek podkastu:
Sztuka gadania

Jak dogadywać się z innymi w różnych sytucjach, zostać mistrzem wystąpień publicznych oraz poprawić brzmienie swojego głosu

Informacja dotycząca prawa autorskich: Wszelka prezentowana tu zawartość podkastu jest własnością jego autora

Wyszukiwanie

Kategorie