:: ::

Po zakończonej rekrutacji przychodzi czas na powitanie i wdrożenie nowego pracownika. Co ja, jako Manager, Managerka mogę zrobić, aby nowy członek zespołu już od pierwszego dnia czuł się częścią zespołu,  mógł szybko poznać warunki pracy i swoje nowe obowiązki. Na co zwrócić uwagę, gdy firma pracuje stacjonarnie, hybrydowo lub w pełni zdalnie? Jakie narzędzia mogą przydać się, aby nowy pracownik czuł się zaopiekowany? O pomysłach na skuteczny onboarding rozmawialiśmy w 14. odcinku podcastu Lighthouse „Chwila dla Managera”.
Jeśli chcesz podzielić się swoimi przemyśleniami lub zadać pytanie, pisz do nas: podcast@lhse.pl


Jest to odcinek podkastu:
Podcasty Lighthouse

Jesteśmy firmą doradztwa komunikacyjnego. Łączymy PR-owe podejście do tworzenia angażujących treści z ich skuteczną dystrybucją, charakterystyczną dla marketingu. Lubimy podejmować wyzwania, a trudne tematy to nasza specjalność. Jesteśmy częścią jednej z największych agencji komunikacyjnych na świecie Edelman oraz należymy do Związku Firm Public Relations.

Kategorie:
Edukacja

Informacja dotycząca prawa autorskich: Wszelka prezentowana tu zawartość podkastu jest własnością jego autora

Wyszukiwanie

Kategorie