::
::
„Z ludzkiej strony. Odważnie o liderach i ich organizacjach” to rozmowy Magdaleny Warzybok z firmy Kincentric z liderami, którzy zmieniają kulturę organizacyjną i budują innowacyjność swoich organizacji. W tym podkaście Monika Rajska–Wolińska, Dyrektor Generalna na region Europy Środkowo-Wschodniej w Colliers mówi m.in. o tym:
- jak sprawić, by dobre wyniki finansowe organizacji pojawiły się niejako „przy okazji”?
- dlaczego tak często myśli o przyszłości i jak zachęca pracowników do wspólnego tworzenia wizji rozwoju firmy?
- jak przygotowała swoją organizację na kryzys na kilka lat przed tym, zanim nastąpił?
- za co uwielbia młode pokolenie?
- czy lider przyszłości musi być perfekcyjny?
- jakich cech poszukuje u pracowników?
- dlaczego piątki są kluczowe dla niej i dla strategii jej organizacji?
- dlaczego informacja o tym, że dzieci przygotowały dla niej śniadanie, może być ważnym punktem agendy spotkań zarządu?
- jak sprawić, by dobre wyniki finansowe organizacji pojawiły się niejako „przy okazji”?
- dlaczego tak często myśli o przyszłości i jak zachęca pracowników do wspólnego tworzenia wizji rozwoju firmy?
- jak przygotowała swoją organizację na kryzys na kilka lat przed tym, zanim nastąpił?
- za co uwielbia młode pokolenie?
- czy lider przyszłości musi być perfekcyjny?
- jakich cech poszukuje u pracowników?
- dlaczego piątki są kluczowe dla niej i dla strategii jej organizacji?
- dlaczego informacja o tym, że dzieci przygotowały dla niej śniadanie, może być ważnym punktem agendy spotkań zarządu?
Jest to odcinek podkastu:
Z ludzkiej strony (o liderach)
Jakim człowiekiem jest współczesny lider? Jak buduje relacje ze swoimi zespołami? Jak godzi ze sobą oczekiwania ludzi i biznesu? Jak podejmuje decyzje, gdy te oczekiwania okazują się sprzeczne? Jakie doświadczenia go kształtowały i z jakimi wyzwaniami mierzy się obecnie?
„Z ludzkiej strony. Odważnie o liderach i ich organizacjach” to rozmowy z liderami, którzy nie boją się zmieniać kultury swoich organizacji i budują ich innowacyjność. Do programu zapraszamy liderów, którzy pokazują, że ludzka strona biznesu ma dla nich ogromne znaczenie.
Gospodyni podkastu, Dyrektor Zarządzająca Kincentric Poland Magdalena Warzybok rozmawia o sukcesach, ale też trudnych doświadczeniach w drodze do celu.
Pomysłodawcą cyklu jest Kincentric, firma doradcza w obszarze strategicznego zarządzania kapitałem ludzkim (więcej informacji: www.kincentric.com).