::
::
W rozmowie z Marią Świdniak prowadzący warsztatu Train the Trainer - Piotr Nazimek - opowie dlaczego warto zapisać się na jego zajęcia.
Jesteś specjalistą IT i czujesz powołanie (lub przymus sytuacyjny) do edukacji swoich kolegów? Stwórz swój niepowtarzalny wizerunek trenerski oraz zdobądź wiedzę i umiejętności w zakresie prowadzenia i projektowania szkoleń, ze szczególnym uwzględnieniem specyfiki szkoleń IT podczas bezpłatnego, 2-dniowego szkolenia Train The Trainer!
Podczas szkolenia:
- poznasz kryteria sukcesu szkolenia, nauczysz się stosować techniki zwiększające jakość w każdym z tych kryteriów oraz dowiesz się jak skutecznie zbudować własny autorytet i efektywnie wykorzystywać go w trakcie szkolenia,
- poznasz specyfikę uczenia się dorosłych - w szczególności osób IT, metody i formuły szkoleń oraz będziesz potrafił wykorzystać tę wiedzę do stworzenia optymalnego szkolenia,
- dowiesz się jak można pracować nad zaangażowaniem grupy i własnym oraz dlaczego jest to kluczowe dla sukcesu szkolenia,
- zapoznasz się z możliwymi trudnymi sytuacjami - zarówno obiektywnymi - wynikającymi np. ze zróżnicowanego poziomu w grupie, pytaniami, na które nie znamy odpowiedzi, jak i wynikającymi z indywidualnych postaw uczestników oraz sposobami radzenia sobie w ww. sytuacjach.
Mocne strony szkolenia:
- szkolenie zaprojektowane jest na bazie naszych doświadczeń ze szkoleniami, obejmujące 8 lat pracy z ponad czterdziestoma trenerami.
- dopasowanie do specyfiki szkoleń IT,
- zero czystej teorii, dobór wyłącznie zagadnień mających ważne implikacje praktyczne, warsztatowa formuła zajęć, bogata w różnorakie formy dydaktyczne wymagające pełnego zaangażowania uczestników (dyskusje, wystąpienia),
- zindywidualizowana informacja zwrotna dla każdego uczestnika.
Jest to odcinek podkastu:
Podcast Stacja IT
Posłuchaj rozmów z prowadzącymi na Stacji i dowiedz się jakie są ciekawe trendy w IT, jaką ścieżkę rozwoju wybrać i jakimi tematami warto się zainteresować. Rozmawiamy o programowaniu, data science i budowaniu własnej kariery w IT.