::
::
Zuzanna Woźniak-Przybyszewska wspiera startupy i software house-y w budowaniu efektywnych zespołów prowadząc warsztaty i konsultacje. Doradza w budowaniu procesów wewnętrznych, które są przyjazne ludziom i efektywne biznesowo.
W trakcie rozmowy opowiedziała o najgorszych błędach, jakie popełniają rekruterzy.
A jeśli właśnie awansowałaś/awansowałeś ze specjalisty na szefa zespołu dowiesz się, od czego warto zacząć pracę w nowej roli.
Zapraszamy do słuchania i komentowania!
--------------------------------------
Interesuje Cię uczenie się na błędach? Chcesz wiedzieć, jak robić to skutecznie? Zapraszamy na stronę Fundacji Dobra Porażka: https://dobraporazka.pl/
Jest to odcinek podkastu:
Fundacja Dobra Porażka
Misją Fundacji Dobra Porażka jest wspieranie szybszego rozwoju osób , zespołów i organizacji dzięki wykorzystaniu doświadczeń wyniesionych z popełnionych błędów oraz przeżytych niepowodzeń i porażek. W ramach podcastu propagujemy kulturę uczenia się na błędach, doradzamy, jak uczyć się z porażek, dzielimy się doświadczeniem i przykładami działania.
Zapraszamy do słuchania i komentowania!
Jeśli chcesz obejrzeć lub przeczytać zaprezentowane tu wywiady, to wejdź na stronę <b>dobraporazka.pl</b>!