:: ::

Zespół składający się jedynie ze specjalistów, którzy skończyli te same studia, to już przeżytek. Dziś biznes stawia na różnorodność. Zdaniem gościni najnowszego podcastu Praca 3.0 taka strategia jest kluczowa do tego, by firma lepiej się rozwijała i przynosiła większe zyski.   

Joanna Talewicz, ekspertka od diversity inclusion opowiedziała Annie Jurgaś o specyfice pracy jako ekspert w tej dziedzinie, o potencjale zatrudniania humanistów i osób, które dostrzegają wartość w różnorodności oraz korzyściach, które płyną dla firm otwartych na różnorodne środowisko pracownicze.

Jest to odcinek podkastu:
naTemat.pl

Zapraszamy do odsłuchu naszych programów:
- MORDERSTWO (NIE)DOSKONAŁE
- ALLEGRO MA NON TROPPO, CZYLI GODZINA Z JACKIEM
- poliTyka
- HALLO HALLER
- REKLAMIARA
- TALK SLOW
- ZDROWIE BEZ CENZURY
- TYPIARA OD TYPÓW

Link RSS Zobacz pozostałe odcinki Wesprzyj dobrym słowem
Udostępnij
Kategorie:
Społeczeństwo i Kultura

Informacja dotycząca prawa autorskich: Wszelka prezentowana tu zawartość podkastu jest własnością jego autora

Wyszukiwanie

Kategorie