::
::
Kultura odpowiedzialności w obszarze bezpieczeństwa i higieny pracy (BHP) jest kluczowym elementem skutecznego zarządzania bezpieczeństwem. Polega na tym, że każdy pracownik, niezależnie od swojego stanowiska, czuje się odpowiedzialny za swoje własne bezpieczeństwo oraz za bezpieczeństwo innych.
Na temat bezpieczeństwa i higieny pracy w zakładzie pracy rozmawiam z Jakubem Popkiem, który od lat prowadzi firmę ABUK BHP zajmującą się outsourcingiem oraz szkoleniami z zakresu BHP.
ABUK BHP jest firmą z Łodzi, jednak swoje usługi świadczy również na terenie innych województw.
Szeroka wiedza i długoletnie doświadczenie gwarantuje wysoką jakość szkoleń.
Oferta obejmuje szkolenia z pomocy przedmedycznej, wstępne i okresowe szkolenia BHP i usługi doraźne z tego zakresu.
W ramach outsourcingu BHP można także przenieść wszystkie zadań związanych z obsługą BHP na wykonawcę i zoptymalizować związane z tym koszty przy zachowaniu najwyższego standardu obsługi. Szkolenia prowadzone są także w formule online, w języku polskim i angielskim.
Kontakt:
ABUK BHP Jakub Popek
ul. Pabianicka 119/13193-490 Łódź
Jest to odcinek podkastu:
Kadry w pigułce
Kadr w pigułce czyli praktyczny przewodnik po świecie prawa i rynku pracy.
Uczę, ustrukturyzowuję, uświadamiam.
Mam na imię Donata i będę Twoim przewodnikiem po świecie prawa i rynku pracy.
W podcaście będę mówiła o:
- projektach ustaw i rozporządzeń z omówieniem jaki mają wpływ na przedsiębiorców, specjalistów ds. kadr oraz pracowników;
- zmieniających się przepisach prawnych;
- trendach na rynku pracy w oparciu o różnorodne raporty opracowywane przez organizacje państwowe ale również prywatny sektor;
- innowacyjnych i technologicznych rozwiązaniach dla pracodawców, które mają optymalizować i automatyzować procesy w organizacji;
- nowych sposobach rekrutacji i narzędziach wspierających pozyskanie kandydatów do pracy;
- narzędziach oraz najnowszych metodach wspierających działania employer brandingowe w budowaniu pozytywnego wizerunku pracodawcy,
- uelastycznianiu form zatrudnienia oraz o tematach pokrewnych, które nie pozostają bez wpływu na rynek pracy.
--------------------------------------------------------------------------------------