::
::
Czterdziesty odcinek podcastu na zdrowie organizacji jest kontynuacją poprzedniego odcinka w którym mówię o roli konsultanta. W tym odcinku pogłębiam ten temat pokazując jakie kompetencje posiada konsultant i w jaki sposób, jakimi narzędziami, między innymi, posługuje się w swojej pracy.
Na koniec podaję przykład z życia wzięty, który pokazuje jak konsultant może pomóc organizacji przepracowaniu jej wyzwań.
W tym odcinku zapraszam was poniekąd za kulisy tego co zazwyczaj robię pracując z klientami. To co najbardziej lubię w tej pracy co różnorodność i możliwość uczenia się wraz z każdym klientem i jego sytuacją. Mam tę przyjemność, że pracuję z firmami z różnych branż dzięki temu mogę przyglądać się różnym modelom funkcjonowania.
Na koniec podaję przykład z życia wzięty, który pokazuje jak konsultant może pomóc organizacji przepracowaniu jej wyzwań.
W tym odcinku zapraszam was poniekąd za kulisy tego co zazwyczaj robię pracując z klientami. To co najbardziej lubię w tej pracy co różnorodność i możliwość uczenia się wraz z każdym klientem i jego sytuacją. Mam tę przyjemność, że pracuję z firmami z różnych branż dzięki temu mogę przyglądać się różnym modelom funkcjonowania.
Jest to odcinek podkastu:
Na zdrowie organizacji
To jest podcast "Na zdrowie organizacji", którego celem jest dzielenie się ideami wspierającymi firmy w rozwoju. Tutaj rozmawiamy z moimi gośćmi o tym, jak mądrze rozwijać firmę.
Nazywam się Maciej Sasin i jestem konsultantem rozwoju organizacji, ale także trenerem i coachem. Wspieram firmy w osiąganiu dojrzałości biznesowej. Pomagam im przechodzić kryzysy w rozwoju. Moją misją jest budowanie zaangażowania pracowników.
Do podcastu zapraszam trenerów, konsultantów, menedżerów, właścicieli firm, którzy mają doświadczenie w przełamywaniu ograniczeń, które towarzyszą rozwojowi każdej organizacji.
Nowe odcinki co tydzień w poniedziałek o 6.00.
Zapraszam do słuchania, obserwowania I komentowania.
Kategorie:
Biznes
Biznes