::
::
Co to jest kultura odpowiedzialności i czym się różni od turkusu?
Jakie zyski daje stworzenie kultury odpowiedzialności szefom firm, a jakie zyski daje przedsiębiorstwom?
Od czego zacząć wprowadzanie takiej kultury?
Jakie bariery ma szef, który chce zacząć wprowadzać nową kulturę w swojej firmie?
Jak uczyć się kultury odpowiedzialności zanim zaczniesz ją wprowadzać w firmie?
O tym dowiesz się z dzisiejszego odcinka.
Moim gościem jest Sławek Błaszczak, przedsiębiorca, trener, wizjoner i właściciel firmy szkoleniowej 4 Results.
-----------------------------------------------------------------
TU JEST LINK DO ZAPISÓW NA WEBINAR "SZTUKA ZARZĄDZANIA - BEZ GADANIA":
https://landing.4results.pl/sztuka_sluchania
-----------------------------------------------------------------
Podoba Ci się mój podcast? Chciałbyś podziękować z treści, które przygotowuje i zachęcić do tworzenia kolejnych odcinków. Możesz to zrobić przez stronę: https://buycoffee.to/kaizenmiracle Do zobaczenia lub usłyszenia Tomek A gdybyś chciał porozmawiać ze mną to zapraszam do kontaktu: e-mial: biuro@tomasz-miler.pl lub tel.: + 48 664 707 757
Jest to odcinek podkastu:
Kaizen Miracle
Kaizen Miracle - małymi krokami od pomysłu do zysku. To podcast dla przedsiębiorców i tych co chcą nimi zostać. To podcast o tym jak prowadzić biznes prościej, spokojniej i skuteczniej.
O autorze podcastu:
Tomasz Miler - podcaster, mentor liderów, coach. trener biznesu
Prowadzi szkolenia m.in z takich tematów jak:
- Kaizen - firma bez marnotrawstw,
- Budowanie angażujących zespołów,
- Angażujący Lider,
Autor książki: "Kaizen - jak osiągnąć wielkie cele małymi krokami"
☎️ 664 707 757