::
::
W dzisiejszym odcinku moim gościem jest ekspert Leanpassion od pracy zdalnej, Tymoteusz Myśliwiec. Rozmawiamy o tym, w jaki sposób zrobić diagnozę stanu obecnego w postaci konsensusu odnośnie status quo, z pełnym szacunkiem i zaangażowaniem pracowników, ale w zespołach zdalnych. Nagranie zostało zarejestrowane podczas wystąpienia live dla grupy menedżerów.
Jeśli chcesz zadać nam dowolne pytanie na temat wyzwań biznesowych, przed którymi stoisz Ty lub Twoja firma, skontaktuj się z nami: https://leanpassion.pl/bezplatna-konsultacja/
Tymek Myśliwiec w tym odcinku:
„Jeszcze dwa lata temu, jak pojawiła się pandemia, znacząco zmieniliśmy styl pracy. Myślałem, że jestem gotowy do pracy zdalnej, bo mimo wszystko zdarzało mi się pracować w tej formie już wcześniej z klientami. Po tych dwóch latach stwierdzam, że mało wiedziałem, pewnie mało wiem dalej i codziennie poznajemy nowy sposób i nową metodę. Mam dzisiaj sporo obserwacji z pracy zdalnej z klientami i tego, czego dotychczas się nauczyliśmy, co w dużej mierze spełnia swoją rolę i tym właśnie chciałbym się z Wami podzielić.”
Możesz skontaktować się ze mną przez LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/rados%C5%82aw-drzewiecki-a4b4718/ , r.drzewiecki@leanpassion.pl , lub na skutecznyceo@leanpassion.pl
Radek Drzewiecki
Jeśli chcesz zadać nam dowolne pytanie na temat wyzwań biznesowych, przed którymi stoisz Ty lub Twoja firma, skontaktuj się z nami: https://leanpassion.pl/bezplatna-konsultacja/
Tymek Myśliwiec w tym odcinku:
„Jeszcze dwa lata temu, jak pojawiła się pandemia, znacząco zmieniliśmy styl pracy. Myślałem, że jestem gotowy do pracy zdalnej, bo mimo wszystko zdarzało mi się pracować w tej formie już wcześniej z klientami. Po tych dwóch latach stwierdzam, że mało wiedziałem, pewnie mało wiem dalej i codziennie poznajemy nowy sposób i nową metodę. Mam dzisiaj sporo obserwacji z pracy zdalnej z klientami i tego, czego dotychczas się nauczyliśmy, co w dużej mierze spełnia swoją rolę i tym właśnie chciałbym się z Wami podzielić.”
Możesz skontaktować się ze mną przez LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/rados%C5%82aw-drzewiecki-a4b4718/ , r.drzewiecki@leanpassion.pl , lub na skutecznyceo@leanpassion.pl
Radek Drzewiecki
Jest to odcinek podkastu:
Skuteczny CEO
Nazywam się Radek Drzewiecki i od 19 lat prowadzę firmę Leanpassion. Zawodowo zajmuję się strategią, kulturą organizacyjną, przywództwem oraz zwiększaniem efektywności firm i ludzi. Dodatkowo jestem założycielem dwóch start-upów technologicznych Sherlock Waste oraz Youniversity.
Robię to, co robię, ponieważ chcę, by firmy były świetne, a ludzie szczęśliwi. Dlatego dla mnie skuteczny menedżer to nie tylko taki, który osiąga cele, ale robi to z ludźmi – potrafi podłączyć ich do strategii firmy.
https://leanpassion.pl