GOFIN: Podatki, Księgowość, Prawo pracy

Praktyczna, profesjonalna pomoc dla Księgowych i Kadrowych w bieżącym stosowaniu przepisów z zakresu VAT, PIT, CIT, rachunkowości i prawa pracy.


Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Link RSS Link do katalogu Numer katalogowy: 4560 Wesprzyj dobrym słowem
Udostępnij
Kategorie:
Biznes

Odcinki od najnowszych:

Zapewnienie pomieszczenia do spożywania posiłków i napojów
2020-02-18 14:30:05

Pracodawca zatrudniający powyżej 20 osób na jednej zmianie jest zobowiązany urządzić dla pracowników jadalnię. To samo dotyczy mniejszego pracodawcy, jeśli pracownicy narażeni są na kontakt ze szkodliwymi środkami chemicznymi lub promieniotwórczymi, materiałami biologicznie zakaźnymi albo pracują przy pracach szczególnie brudzących. Przepisy prawa szczegółowo wskazują wymagania jakie musi spełniać wskazane pomieszczenie, według trzech wyróżnionych typów.    Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.
Pracodawca zatrudniający powyżej 20 osób na jednej zmianie jest zobowiązany urządzić dla pracowników jadalnię. To samo dotyczy mniejszego pracodawcy, jeśli pracownicy narażeni są na kontakt ze szkodliwymi środkami chemicznymi lub promieniotwórczymi, materiałami biologicznie zakaźnymi albo pracują przy pracach szczególnie brudzących. Przepisy prawa szczegółowo wskazują wymagania jakie musi spełniać wskazane pomieszczenie, według trzech wyróżnionych typów.   

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Ustalanie i wnoszenie wpłat do PPK
2020-02-13 12:37:54

Pracownicze Plany Kapitałowe to powszechny i dobrowolny system długoterminowego oszczędzania, dostępny dla wszystkich osób zatrudnionych, które podlegają obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym. Jest on tworzony nie przez samego pracownika, lecz przy udziale pracodawcy oraz wsparciu ze strony państwa. Zarówno pracownik jak i pracodawca będą zasilać rachunek PPK pracownika. Dla podmiotu zatrudniającego wdrożenie PPK i przystąpienie do niego osób zatrudnionych będzie stanowiło znaczne obciążenie finansowe. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Pracownicze Plany Kapitałowe to powszechny i dobrowolny system długoterminowego oszczędzania, dostępny dla wszystkich osób zatrudnionych, które podlegają obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym. Jest on tworzony nie przez samego pracownika, lecz przy udziale pracodawcy oraz wsparciu ze strony państwa.

Zarówno pracownik jak i pracodawca będą zasilać rachunek PPK pracownika. Dla podmiotu zatrudniającego wdrożenie PPK i przystąpienie do niego osób zatrudnionych będzie stanowiło znaczne obciążenie finansowe.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Zwolnienie od PIT uzależnione od dnia ukończenia 26 lat
2019-12-20 12:34:50

Osoby do ukończenia 26 roku życia korzystają z preferencji polegającej na tym, że ich przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej, spółdzielczego stosunku pracy oraz umów zlecenia są wolne od podatku. Przychody te korzystają ze zwolnienia do wysokości nieprzekraczającej w 2020 r. kwoty 85.528 zł. Pojawiły się wątpliwości, jak powinien postąpić płatnik w stosunku do przychodów uzyskanych przez podatnika w miesiącu, w którym ukończył on 26 lat. Jak do tego problemu odniosło się Ministerstwo Finansów można dowiedzieć się z niniejszego audio. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.
Osoby do ukończenia 26 roku życia korzystają z preferencji polegającej na tym, że ich przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej, spółdzielczego stosunku pracy oraz umów zlecenia są wolne od podatku. Przychody te korzystają ze zwolnienia do wysokości nieprzekraczającej w 2020 r. kwoty 85.528 zł. Pojawiły się wątpliwości, jak powinien postąpić płatnik w stosunku do przychodów uzyskanych przez podatnika w miesiącu, w którym ukończył on 26 lat. Jak do tego problemu odniosło się Ministerstwo Finansów można dowiedzieć się z niniejszego audio.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Co nowego w 2020 r. w obliczaniu przez zakład pracy zaliczki za podatek od wynagrodzeń pracowniczych?
2019-12-20 12:32:04

Zakłady pracy są obowiązane jako płatnicy obliczać i pobierać w ciągu roku zaliczki na podatek dochodowy od osób, które uzyskują od tych zakładów przychody ze stosunku pracy i stosunków pokrewnych. Aby prawidłowo wypełnić ten obowiązek muszą znać „parametry” potrzebne do obliczenia tych zaliczek, tj. obowiązujące w danym roku stawki podatku, koszty uzyskania przychodów czy kwotę zmniejszającą zaliczkę. Z niniejszego audio dowiedzą się Państwo jakie „parametry” należy stosować w 2020 r. przy obliczaniu zaliczek na podatek dochodowy. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.
Zakłady pracy są obowiązane jako płatnicy obliczać i pobierać w ciągu roku zaliczki na podatek dochodowy od osób, które uzyskują od tych zakładów przychody ze stosunku pracy i stosunków pokrewnych. Aby prawidłowo wypełnić ten obowiązek muszą znać „parametry” potrzebne do obliczenia tych zaliczek, tj. obowiązujące w danym roku stawki podatku, koszty uzyskania przychodów czy kwotę zmniejszającą zaliczkę. Z niniejszego audio dowiedzą się Państwo jakie „parametry” należy stosować w 2020 r. przy obliczaniu zaliczek na podatek dochodowy.

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

Informacja dotycząca prawa autorskich: Wszelka prezentowana tu zawartość podkastu jest własnością jego autora

Wyszukiwanie

Kategorie