Porozmawiajmy o IT

Pokazuję trendy, technologie, zjawiska i metodyki, które są obecnie stosowane w IT. Poprzez ten podcast chcę docierać do ludzi z branży na różnym stopniu zaawansowania jak również ludzi spoza, którzy dopiero zastanawiają się nad wejściem lub myślą o wyborze tej ścieżki zawodowej. Większość odcinków to wywiady z ekspertami w swoich dziedzinach. Nie ograniczam się tylko do aspektów technicznych związanych z programowaniem, chmurą, DevOps. Poruszam tematy związane z rekrutacją, zarządzaniem, produktywnością, umiejętnościami miękkimi czy pracą na różnych stanowiskach. Zatem jeśli interesuje Cię programowanie, branża IT, chmura, DevOps, administracja ta audycja jest dla Ciebie! Zapraszam na stronę podcastu: https://porozmawiajmyoit.pl/ #polskipodcast

Kategorie:
Edukacja Technologia

Odcinki od najnowszych:

Pracuj, studiuj i rozwijaj się - czyli o perspektywie juniora na rynek pracy IT. Gość: Bartosz Borek - POIT 287
2025-06-11 05:00:00

Witam w dwieście osiemdziesiątym siódmym odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy jest perspektywa juniora na rynek pracy IT. Dziś moimi gościem jest Bartosz Borek – osoba, która od czasów technikum konsekwentnie realizuje swoją ścieżkę zawodową w IT. Po niełatwych początkach, rozwija się jako IT Specialist w firmie Craftware. Na co dzień łączy obowiązki zawodowe ze studiami informatycznymi, a jego historia pokazuje, jak wiele można osiągnąć dzięki determinacji, samodzielności i otwartości na naukę od innych. W tym odcinku o spojrzeniu juniora na rynek pracy w IT rozmawiamy w następujących kontekstach: jak Bartek zainteresował się IT jak wyglądała jego droga od technikum do pierwszej pracy jaką rolę w tej drodze odegrały praktyki zawodowe co sprawdziło się w procesie aplikowania na oferty pracy gdzie szukać tych ofert czy networking ma znaczenie jaką rolę ma feedback jak wygląda obecnie sytuacja juniorów na rynku pracy w IT Subskrypcja podcastu: zasubskrybuj w Apple Podcasts , Spreaker , Sticher , Spotify , przez RSS , lub Twoją ulubioną aplikację do podcastów na smartphonie (wyszukaj frazę „Porozmawiajmy o IT”) poproszę Cię też o polubienie fanpage na Facebooku Linki: Profil Bartosza na LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/bartosz-borek-34552724b/ Profil Bartosza na GitHub – https://github.com/NeverPlayFair Wsparcie: Wesprzyj podcast na platformie Patronite - https://patronite.pl/porozmawiajmyoit/ Jeśli masz jakieś pytania lub komentarze, pisz do mnie śmiało na krzysztof@porozmawiajmyoit.pl https://porozmawiajmyoit.pl/287

Witam w dwieście osiemdziesiątym siódmym odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy jest perspektywa juniora na rynek pracy IT.

Dziś moimi gościem jest Bartosz Borek – osoba, która od czasów technikum konsekwentnie realizuje swoją ścieżkę zawodową w IT. Po niełatwych początkach, rozwija się jako IT Specialist w firmie Craftware. Na co dzień łączy obowiązki zawodowe ze studiami informatycznymi, a jego historia pokazuje, jak wiele można osiągnąć dzięki determinacji, samodzielności i otwartości na naukę od innych.


W tym odcinku o spojrzeniu juniora na rynek pracy w IT rozmawiamy w następujących kontekstach:

  • jak Bartek zainteresował się IT
  • jak wyglądała jego droga od technikum do pierwszej pracy
  • jaką rolę w tej drodze odegrały praktyki zawodowe
  • co sprawdziło się w procesie aplikowania na oferty pracy
  • gdzie szukać tych ofert
  • czy networking ma znaczenie
  • jaką rolę ma feedback
  • jak wygląda obecnie sytuacja juniorów na rynku pracy w IT


Subskrypcja podcastu:


Linki:


Wsparcie:


Jeśli masz jakieś pytania lub komentarze, pisz do mnie śmiało na krzysztof@porozmawiajmyoit.pl

https://porozmawiajmyoit.pl/287

Czy mózg zastąpi krzem? O bioobliczeniach i energooszczędnym AI. Gość: Ewelina Kurtys - POIT 286
2025-06-04 05:00:00

Witam w dwieście osiemdziesiątym szóstym odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy są bioobliczenia i energooszczędne AI. Dziś moimi gościem jest Ewelina Kurtys – naukowczyni, która przeszła drogę od badań laboratoryjnych do świata technologii i biznesu. Posiada stopień doktora nauk neurologicznych i jest autorką ponad 20 publikacji naukowych recenzowanych przez środowisko akademickie. Po zakończeniu kariery naukowej zajęła się rozwojem biznesu i komercjalizacją technologii. Dziś doradza firmom technologicznym w zakresie sprzedaży, budowania partnerstw i strategii wejścia na rynek. W tym odcinku o bioobliczeniach rozmawiamy w następujących kontekstach: dlaczego potrzebujemy alternatywnych metod obliczeniowych jakie są fizyczne i technologiczne bariery w dalszym skalowaniu cyfrowych systemów obliczeniowych w jaki sposób ludzki mózg przetwarza informacje czym są obliczenia neuromorficzne i na czym polega ich działanie czym różni się neuromorficzność od bioobliczeń na jakim etapie rozwoju znajdują się dziś technologie bioobliczeniowe i neuromorficzne kto nad nimi pracuje jakie kompetencje powinni rozwijać programiści, którzy chcieliby pracować przy takich technologiach czy są już dostępne narzędzia, frameworki czy biblioteki, z którymi warto się zapoznać Subskrypcja podcastu: zasubskrybuj w Apple Podcasts , Spreaker , Sticher , Spotify , przez RSS , lub Twoją ulubioną aplikację do podcastów na smartphonie (wyszukaj frazę „Porozmawiajmy o IT”) poproszę Cię też o polubienie fanpage na Facebooku Linki: Profil Eweliny na LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/ewelinakurtys/ Wsparcie: Wesprzyj podcast na platformie Patronite - https://patronite.pl/porozmawiajmyoit/ Jeśli masz jakieś pytania lub komentarze, pisz do mnie śmiało na krzysztof@porozmawiajmyoit.pl https://porozmawiajmyoit.pl/286

Witam w dwieście osiemdziesiątym szóstym odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy są bioobliczenia i energooszczędne AI.

Dziś moimi gościem jest Ewelina Kurtys – naukowczyni, która przeszła drogę od badań laboratoryjnych do świata technologii i biznesu. Posiada stopień doktora nauk neurologicznych i jest autorką ponad 20 publikacji naukowych recenzowanych przez środowisko akademickie. Po zakończeniu kariery naukowej zajęła się rozwojem biznesu i komercjalizacją technologii. Dziś doradza firmom technologicznym w zakresie sprzedaży, budowania partnerstw i strategii wejścia na rynek.


W tym odcinku o bioobliczeniach rozmawiamy w następujących kontekstach:

  • dlaczego potrzebujemy alternatywnych metod obliczeniowych
  • jakie są fizyczne i technologiczne bariery w dalszym skalowaniu cyfrowych systemów obliczeniowych
  • w jaki sposób ludzki mózg przetwarza informacje
  • czym są obliczenia neuromorficzne i na czym polega ich działanie
  • czym różni się neuromorficzność od bioobliczeń
  • na jakim etapie rozwoju znajdują się dziś technologie bioobliczeniowe i neuromorficzne
  • kto nad nimi pracuje
  • jakie kompetencje powinni rozwijać programiści, którzy chcieliby pracować przy takich technologiach
  • czy są już dostępne narzędzia, frameworki czy biblioteki, z którymi warto się zapoznać


Subskrypcja podcastu:


Linki:


Wsparcie:


Jeśli masz jakieś pytania lub komentarze, pisz do mnie śmiało na krzysztof@porozmawiajmyoit.pl

https://porozmawiajmyoit.pl/286

Dlaczego w IT tworzymy koło na nowo? O sztuce prostoty w projektach technologicznych. Gość: Bartosz Szkudlarek - POIT 285
2025-05-21 05:00:00

Witam w dwieście osiemdziesiątym piątym odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy jest to dlaczego w IT tworzymy koło na nowo czyli o sztuce prostoty w projektach technologicznych. Dziś moimi gościem jest Bartosz Szkudlarek – doświadczony menedżer w branży technologicznej, który łączy świat biznesu z nowoczesnymi rozwiązaniami cyfrowymi. CEO w Eversis gdzie kieruje zespołami programistów, inżynierów DevOps, oraz analityków UX. Specjalizuje się w budowaniu mostów między technologią a strategią biznesową, wspierając średnie i duże organizacje w wykorzystaniu AI, automatyzacji i nowoczesnych technologii chmurowych. W tym odcinku o prostocie w IT rozmawiamy w następujących kontekstach: czy w IT wszystko już wymyślono a my dzisiaj dodajemy jedynie dodatkowy lukier czy programiści komplikują systemy, żeby nie musieć ich dzielić z innymi czy tworzenie „własnych rozwiązań” to nie kwestia ego dlaczego każda firma wynajduje swój własny CRM? czy reużywalność kodu to mit? czy „nowoczesna architektura” to dziś modne słowo na bałagan dlaczego minimalizm w IT jest taki trudny do osiągnięcia czy open source, Stack Overflow, AI sprawiają, że tworzymy szybciej jakie praktyki i podejścia pomagają utrzymać prostotę w projekcie IT Subskrypcja podcastu: zasubskrybuj w Apple Podcasts , Spreaker , Sticher , Spotify , przez RSS , lub Twoją ulubioną aplikację do podcastów na smartphonie (wyszukaj frazę „Porozmawiajmy o IT”) poproszę Cię też o polubienie fanpage na Facebooku Linki: Profil Bartosza na LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/bszkudlarek/ Wsparcie: Wesprzyj podcast na platformie Patronite - https://patronite.pl/porozmawiajmyoit/ Jeśli masz jakieś pytania lub komentarze, pisz do mnie śmiało na krzysztof@porozmawiajmyoit.pl https://porozmawiajmyoit.pl/285

Witam w dwieście osiemdziesiątym piątym odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy jest to dlaczego w IT tworzymy koło na nowo czyli o sztuce prostoty w projektach technologicznych.

Dziś moimi gościem jest Bartosz Szkudlarek – doświadczony menedżer w branży technologicznej, który łączy świat biznesu z nowoczesnymi rozwiązaniami cyfrowymi. CEO w Eversis gdzie kieruje zespołami programistów, inżynierów DevOps, oraz analityków UX. Specjalizuje się w budowaniu mostów między technologią a strategią biznesową, wspierając średnie i duże organizacje w wykorzystaniu AI, automatyzacji i nowoczesnych technologii chmurowych.


W tym odcinku o prostocie w IT rozmawiamy w następujących kontekstach:

  • czy w IT wszystko już wymyślono a my dzisiaj dodajemy jedynie dodatkowy lukier
  • czy programiści komplikują systemy, żeby nie musieć ich dzielić z innymi
  • czy tworzenie „własnych rozwiązań” to nie kwestia ego
  • dlaczego każda firma wynajduje swój własny CRM?
  • czy reużywalność kodu to mit?
  • czy „nowoczesna architektura” to dziś modne słowo na bałagan
  • dlaczego minimalizm w IT jest taki trudny do osiągnięcia
  • czy open source, Stack Overflow, AI sprawiają, że tworzymy szybciej
  • jakie praktyki i podejścia pomagają utrzymać prostotę w projekcie IT


Subskrypcja podcastu:


Linki:


Wsparcie:


Jeśli masz jakieś pytania lub komentarze, pisz do mnie śmiało na krzysztof@porozmawiajmyoit.pl

https://porozmawiajmyoit.pl/285

Raport o stanie rynku pracy ról związanych z zarządzaniem projektem i produktem IT. Gość: Łukasz Drynkowski - POIT 284
2025-05-14 05:00:00

Witam w dwieście osiemdziesiątym czwartym odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy jest raport o stanie rynku pracy ról związanych z zarządzaniem produktem i projektem w IT . Dziś moim gościem jest Łukasz Drynkowski , z którym mam przyjemność współtworzyć portal z ofertami pracy dla branży IT o nazwie SOLID.Jobs . W tym odcinku omawiamy m. in. takie aspekty raportu jak: liczba ofert dla ról PM, PO w 2023 i 2024 roku, średnia liczba aplikacji w poszczególnych rolach, wynagrodzenie i oczekiwania finansowe w zależności od rodzaju umowy, technologie wymagane przez pracodawców. Subskrypcja podcastu: zasubskrybuj w Apple Podcasts , Spreaker , Sticher , Spotify , przez RSS , lub Twoją ulubioną aplikację do podcastów na smartphonie (wyszukaj frazę „Porozmawiajmy o IT”) poproszę Cię też o polubienie fanpage na Facebooku Linki: Raport – https://solid.jobs/zarzadzanie-projektem-i-produktem Profil SOLID.Jobs na LinkedIn – https://www.linkedin.com/showcase/solid.jobs/ SOLID.Jobs – https://solid.jobs/ Wsparcie: Wesprzyj podcast na platformie Patronite - https://patronite.pl/porozmawiajmyoit/ Jeśli masz jakieś pytania lub komentarze, pisz do mnie śmiało na krzysztof@porozmawiajmyoit.pl https://porozmawiajmyoit.pl/284

Witam w dwieście osiemdziesiątym czwartym odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy jest raport o stanie rynku pracy ról związanych z zarządzaniem produktem i projektem w IT.

Dziś moim gościem jest Łukasz Drynkowski, z którym mam przyjemność współtworzyć portal z ofertami pracy dla branży IT o nazwie SOLID.Jobs.


W tym odcinku omawiamy m. in. takie aspekty raportu jak:

  • liczba ofert dla ról PM, PO w 2023 i 2024 roku,
  • średnia liczba aplikacji w poszczególnych rolach,
  • wynagrodzenie i oczekiwania finansowe w zależności od rodzaju umowy,
  • technologie wymagane przez pracodawców.


Subskrypcja podcastu:


Linki:


Wsparcie:


Jeśli masz jakieś pytania lub komentarze, pisz do mnie śmiało na krzysztof@porozmawiajmyoit.pl

https://porozmawiajmyoit.pl/284

Jak zbudować 100 osobową firmę consultingową IT w pół roku? Gość: Giovanni Spychalski - POIT 283
2025-05-07 05:00:00

Witam w dwieście osiemdziesiątym trzecim odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy jest to jak zbudować 100 osobową firmę consultingową IT w pół roku. Dziś moimi gościem jest Giovanni Spychalski – Head of Operations i prezes zarządu polskiej spółki TechTorch – firmy wywodzącej się z Doliny Krzemowej. Od 9 lat działa w branży IT, zbierając doświadczenia w sprzedaży, developmencie, consultingu i rekrutacji. Obecnie rozwija 50-osobowy hub technologiczny w Polsce, który zbudował w zaledwie 7 miesięcy. Skupia się na usługach z obszaru Data & AI oraz implementacji systemów CRM, głównie Salesforce, dla największych firm Private Equity na świecie. Odpowiada za operacje, skalowanie zespołów i strategiczny rozwój firmy. W tym odcinku o firmach consultingowych IT rozmawiamy w następujących kontekstach: jak zaczyna się budowanie firmy consultingowej w IT jak doszło do współpracy Gio z TechTorch i jakie lekcje z tego wyciągnął na ile ważne w tworzeniu takiej firmy są wcześniejsze doświadczenia i background founderów jak wyglądał proces rekrutacyjny jak buduje się kulturę organizacyjną czym różni się kultura pracy w firmie wywodzącej się z Doliny Krzemowej od tej, do której przywykliśmy w Polsce na czym polega model dostarczania „fast in, fast out” czym jest „silicon valley mindset” czy Polska jest atrakcyjnym partnerem do współpracy dla firm z Doliny Krzemowej Subskrypcja podcastu: zasubskrybuj w Apple Podcasts , Spreaker , Sticher , Spotify , przez RSS , lub Twoją ulubioną aplikację do podcastów na smartphonie (wyszukaj frazę „Porozmawiajmy o IT”) poproszę Cię też o polubienie fanpage na Facebooku Linki: Profil Giovanni na LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/giovanni-spychalski/ Wsparcie: Wesprzyj podcast na platformie Patronite - https://patronite.pl/porozmawiajmyoit/ Jeśli masz jakieś pytania lub komentarze, pisz do mnie śmiało na krzysztof@porozmawiajmyoit.pl https://porozmawiajmyoit.pl/283

Witam w dwieście osiemdziesiątym trzecim odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy jest to jak zbudować 100 osobową firmę consultingową IT w pół roku.

Dziś moimi gościem jest Giovanni Spychalski – Head of Operations i prezes zarządu polskiej spółki TechTorch – firmy wywodzącej się z Doliny Krzemowej. Od 9 lat działa w branży IT, zbierając doświadczenia w sprzedaży, developmencie, consultingu i rekrutacji. Obecnie rozwija 50-osobowy hub technologiczny w Polsce, który zbudował w zaledwie 7 miesięcy. Skupia się na usługach z obszaru Data & AI oraz implementacji systemów CRM, głównie Salesforce, dla największych firm Private Equity na świecie. Odpowiada za operacje, skalowanie zespołów i strategiczny rozwój firmy.


W tym odcinku o firmach consultingowych IT rozmawiamy w następujących kontekstach:

  • jak zaczyna się budowanie firmy consultingowej w IT
  • jak doszło do współpracy Gio z TechTorch i jakie lekcje z tego wyciągnął
  • na ile ważne w tworzeniu takiej firmy są wcześniejsze doświadczenia i background founderów
  • jak wyglądał proces rekrutacyjny
  • jak buduje się kulturę organizacyjną
  • czym różni się kultura pracy w firmie wywodzącej się z Doliny Krzemowej od tej, do której przywykliśmy w Polsce
  • na czym polega model dostarczania „fast in, fast out”
  • czym jest „silicon valley mindset”
  • czy Polska jest atrakcyjnym partnerem do współpracy dla firm z Doliny Krzemowej


Subskrypcja podcastu:


Linki:


Wsparcie:


Jeśli masz jakieś pytania lub komentarze, pisz do mnie śmiało na krzysztof@porozmawiajmyoit.pl

https://porozmawiajmyoit.pl/283

Czy na rynku pracy IT jest jeszcze miejsce dla juniorów? Gość: Kajetan Duszyński - POIT 282
2025-04-30 05:00:00

Witam w dwieście osiemdziesiątym drugim odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy jest to czy na rynku pracy IT jest jeszcze miejsce dla juniorów. Dziś moimi gościem jest Kajetan Duszyński – Microsoft MVP, team Leader w JIT Team z ponad 10 letnim komercyjnym stażem. Pasjonat i entuzjasta nowych technologii. Vlogger, Blogger, Podcaster, ale przede wszystkim człowiek, który w społeczności programistów czuje się najlepiej. Od 4 lat pomaga ludziom przejść na stronę IT. W tym odcinku o sytuacji juniorów na rynku pracy w IT rozmawiamy w następujących kontekstach: jak wygląda aktualnie sytuacja na rynku pracy w IT jakie umiejętności techniczne i miękkie są obecnie najbardziej pożądane u juniorów w IT jak juniorzy mogą się wyróżnić podczas rekrutacji w tak konkurencyjnym środowisku jakie alternatywne ścieżki wejścia do branży IT warto rozważyć w obecnej sytuacji czy i jak rozwój AI wpływa na rolę juniorów w zespołach IT jak juniorzy mogą budować wartościowe portfolio, które przyciągnie uwagę pracodawców czy programowanie to nadal dobry wybór dla osób przebranżawiających się, czy lepiej celować w inne role w IT jakie są prognozy dla rynku pracy juniorów IT na najbliższe lata Subskrypcja podcastu: zasubskrybuj w Apple Podcasts , Spreaker , Sticher , Spotify , przez RSS , lub Twoją ulubioną aplikację do podcastów na smartphonie (wyszukaj frazę „Porozmawiajmy o IT”) poproszę Cię też o polubienie fanpage na Facebooku Linki: Profil Kajetana na LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/kduszynski / Profil Kajetana na X – https://twitter.com/kajdusz Strona Kajetana – https://szkoladotneta.pl Update Conference Krakow – https://krakow.updateconference.net/en Discord Szkoły Dotneta – https://discord.gg/Q2gFDvpKVs Wsparcie: Wesprzyj podcast na platformie Patronite - https://patronite.pl/porozmawiajmyoit/ Jeśli masz jakieś pytania lub komentarze, pisz do mnie śmiało na krzysztof@porozmawiajmyoit.pl https://porozmawiajmyoit.pl/282

Witam w dwieście osiemdziesiątym drugim odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy jest to czy na rynku pracy IT jest jeszcze miejsce dla juniorów.

Dziś moimi gościem jest Kajetan Duszyński – Microsoft MVP, team Leader w JIT Team z ponad 10 letnim komercyjnym stażem. Pasjonat i entuzjasta nowych technologii. Vlogger, Blogger, Podcaster, ale przede wszystkim człowiek, który w społeczności programistów czuje się najlepiej. Od 4 lat pomaga ludziom przejść na stronę IT.


W tym odcinku o sytuacji juniorów na rynku pracy w IT rozmawiamy w następujących kontekstach:

  • jak wygląda aktualnie sytuacja na rynku pracy w IT
  • jakie umiejętności techniczne i miękkie są obecnie najbardziej pożądane u juniorów w IT
  • jak juniorzy mogą się wyróżnić podczas rekrutacji w tak konkurencyjnym środowisku
  • jakie alternatywne ścieżki wejścia do branży IT warto rozważyć w obecnej sytuacji
  • czy i jak rozwój AI wpływa na rolę juniorów w zespołach IT
  • jak juniorzy mogą budować wartościowe portfolio, które przyciągnie uwagę pracodawców
  • czy programowanie to nadal dobry wybór dla osób przebranżawiających się, czy lepiej celować w inne role w IT
  • jakie są prognozy dla rynku pracy juniorów IT na najbliższe lata


Subskrypcja podcastu:


Linki:


Wsparcie:


Jeśli masz jakieś pytania lub komentarze, pisz do mnie śmiało na krzysztof@porozmawiajmyoit.pl

https://porozmawiajmyoit.pl/282

Web accessibility, czyli o dostępności cyfrowej. Gość: Wojtek Kutyła - POIT 281
2025-04-23 06:00:00

Witam w dwieście osiemdziesiątym pierwszym odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy jest web accessibility czyli dostępność cyfrowa. Dziś moimi gościem jest Wojtek Kutyła – ekspert zajmujący się dostępnością cyfrową od lat, świadczący usługi konsultingowe i szkoleniowe na rynku międzynarodowym. Autor książki “Web Accessibility. Wprowadzenie do dostępności cyfrowej”, która ukazała się niedawno nakładem wydawnictwa Helion/Onepress. W tym odcinku o dostępności cyfrowej rozmawiamy w następujących kontekstach: co to jest dostępność cyfrowa? dlaczego ten temat jest ważny? czym jest web accessibility? czym jest niepełnosprawność w kontekście cyfrowym? czym jest Europejski Akt o Dostępności? jak dostępność cyfrowa pomaga organizacjom oraz indywidualnym osobom pracującym w IT? o czym jest i do kogo jest adresowana książka Wojtka? Subskrypcja podcastu: zasubskrybuj w Apple Podcasts , Spreaker , Sticher , Spotify , przez RSS , lub Twoją ulubioną aplikację do podcastów na smartphonie (wyszukaj frazę „Porozmawiajmy o IT”) poproszę Cię też o polubienie fanpage na Facebooku Linki: Profil Wojtka na LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/wojtekkutyla/ Książka „Web accessibility. Wprowadzenie do dostępności cyfrowej” – https://helion.pl/ksiazki/web-accessibility-wprowadzenie-do-dostepnosci-cyfrowej-wojciech-kutyla,webacc.htm#format/d Wsparcie: Wesprzyj podcast na platformie Patronite - https://patronite.pl/porozmawiajmyoit/ Jeśli masz jakieś pytania lub komentarze, pisz do mnie śmiało na krzysztof@porozmawiajmyoit.pl https://porozmawiajmyoit.pl/281

Witam w dwieście osiemdziesiątym pierwszym odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy jest web accessibility czyli dostępność cyfrowa.

Dziś moimi gościem jest Wojtek Kutyła – ekspert zajmujący się dostępnością cyfrową od lat, świadczący usługi konsultingowe i szkoleniowe na rynku międzynarodowym. Autor książki “Web Accessibility. Wprowadzenie do dostępności cyfrowej”, która ukazała się niedawno nakładem wydawnictwa Helion/Onepress.


W tym odcinku o dostępności cyfrowej rozmawiamy w następujących kontekstach:

  • co to jest dostępność cyfrowa?
  • dlaczego ten temat jest ważny?
  • czym jest web accessibility?
  • czym jest niepełnosprawność w kontekście cyfrowym?
  • czym jest Europejski Akt o Dostępności?
  • jak dostępność cyfrowa pomaga organizacjom oraz indywidualnym osobom pracującym w IT?
  • o czym jest i do kogo jest adresowana książka Wojtka?


Subskrypcja podcastu:


Linki:


Wsparcie:


Jeśli masz jakieś pytania lub komentarze, pisz do mnie śmiało na krzysztof@porozmawiajmyoit.pl

https://porozmawiajmyoit.pl/281

Nie tylko kod - jak z głową wejść w rolę lidera w IT. Gość: Maciej Moszoro - POIT 280
2025-04-09 05:00:00

Witam w dwieście osiemdziesiątym odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy jest to jak z głową wejść w rolę lidera w IT. Dziś moimi gościem jest Maciej Moszoro – programista, który swoją karierę zawodową rozwinął w kierunku zarządzania, przechodząc przez stanowiska Tech Leada, Engineering Managera aż do CTO. Po napotkaniu szklanego sufitu w roli technicznej, postanowił stworzyć własną ścieżkę rozwoju i założył startup, co dało mu bezcenne doświadczenie liderskie. Dziś pomaga innym specjalistom IT pokonywać podobne bariery i rozwijać się w kierunku menedżerskim. W tym odcinku o wejściu w rolę lidera w IT rozmawiamy w następujących kontekstach: jak to wyglądało w przypadku Maćka jak zidentyfikować szklany sufit, który nas ogranicza w awansie i rozwoju? jakie doświadczenia daje praca we własnym startupie? czym różni się praca Tech Leada, Engineering Managera i CTO? jak powinny wyglądać pierwsze miesiące po takim awansie? jak podejść do budowania zespołu jakio menedżer/lider w IT? jakie są najczęstsze blokery, które powstrzymują programistów przed awansem do ról menedżerskich? jak zmienia się znaczenie umiejętności miękkich na kolejnych etapach kariery? jak uczyć się soft skills? Subskrypcja podcastu: zasubskrybuj w Apple Podcasts , Spreaker , Sticher , Spotify , przez RSS , lub Twoją ulubioną aplikację do podcastów na smartphonie (wyszukaj frazę „Porozmawiajmy o IT”) poproszę Cię też o polubienie fanpage na Facebooku Linki: Profil Maćka na LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/maciejmoszoro/ Strategic call z Maćkiem – https://calendly.com/mmoszoro/strategic_call lub https://porozmawiajmyoit.pl/maciek Kurs na Koźmińskim – https://www.kozminski.edu.pl/pl/oferta-edukacyjna/kursy-i-szkolenia/od-specjalisty-do-managera-it-engineering-leadership-essentials Wsparcie: Wesprzyj podcast na platformie Patronite - https://patronite.pl/porozmawiajmyoit/ Jeśli masz jakieś pytania lub komentarze, pisz do mnie śmiało na krzysztof@porozmawiajmyoit.pl https://porozmawiajmyoit.pl/280

Witam w dwieście osiemdziesiątym odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy jest to jak z głową wejść w rolę lidera w IT.

Dziś moimi gościem jest Maciej Moszoro – programista, który swoją karierę zawodową rozwinął w kierunku zarządzania, przechodząc przez stanowiska Tech Leada, Engineering Managera aż do CTO. Po napotkaniu szklanego sufitu w roli technicznej, postanowił stworzyć własną ścieżkę rozwoju i założył startup, co dało mu bezcenne doświadczenie liderskie. Dziś pomaga innym specjalistom IT pokonywać podobne bariery i rozwijać się w kierunku menedżerskim.


W tym odcinku o wejściu w rolę lidera w IT rozmawiamy w następujących kontekstach:

  • jak to wyglądało w przypadku Maćka
  • jak zidentyfikować szklany sufit, który nas ogranicza w awansie i rozwoju?
  • jakie doświadczenia daje praca we własnym startupie?
  • czym różni się praca Tech Leada, Engineering Managera i CTO?
  • jak powinny wyglądać pierwsze miesiące po takim awansie?
  • jak podejść do budowania zespołu jakio menedżer/lider w IT?
  • jakie są najczęstsze blokery, które powstrzymują programistów przed awansem do ról menedżerskich?
  • jak zmienia się znaczenie umiejętności miękkich na kolejnych etapach kariery?
  • jak uczyć się soft skills?


Subskrypcja podcastu:


Linki:


Wsparcie:


Jeśli masz jakieś pytania lub komentarze, pisz do mnie śmiało na krzysztof@porozmawiajmyoit.pl

https://porozmawiajmyoit.pl/280

Rekrutacja developera - co działa, co nie działa. Gość: Łukasz Drynkowski - POIT 279
2025-04-02 05:00:00

Witam w dwieście siedemdziesiątym dziewiątym odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy w serii podcastów dla lidera i menedżera IT jest to co działa a co nie działa w przypadku rekrutacji developera . Dziś moim gościem jest Łukasz Drynkowski , z którym mam przyjemność współtworzyć portal z ofertami pracy dla branży IT o nazwie SOLID.Jobs . Główne myśli o rekrutacji developera z tego odcinka to: rekrutacja nie zaczyna się od zaproszenia kandydata, ale od określenia oczekiwań co do pracownika pozwól kandydatowi mówić i zadawać pytania warto rozważyć metodę naukową w przypadku rekrutacji programisty dobra rekrutacja z perspektywy menedżera IT: szybka, przejrzysta i efektywna weryfikuj proces rekrutacji i wprowadź niezbędne poprawki zweryfikuj czy zatrudnienie było udane po 1 miesiącu, 3 miesiącach, roku Subskrypcja podcastu: zasubskrybuj w Apple Podcasts , Google Podcasts , Spreaker , Sticher , Spotify , przez RSS , lub Twoją ulubioną aplikację do podcastów na smartphonie (wyszukaj frazę „Porozmawiajmy o IT”) poproszę Cię też o polubienie fanpage na Facebooku Linki: Profil SOLID.Jobs na LinkedIn – https://www.linkedin.com/showcase/solid.jobs/ SOLID.Jobs – https://solid.jobs/ Wsparcie: Wesprzyj podcast na platformie Patronite - https://patronite.pl/porozmawiajmyoit/ Jeśli masz jakieś pytania lub komentarze, pisz do mnie śmiało na krzysztof@porozmawiajmyoit.pl https://porozmawiajmyoit.pl/279

Witam w dwieście siedemdziesiątym dziewiątym odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy w serii podcastów dla lidera i menedżera IT jest to co działa a co nie działa w przypadku rekrutacji developera.

Dziś moim gościem jest Łukasz Drynkowski, z którym mam przyjemność współtworzyć portal z ofertami pracy dla branży IT o nazwie SOLID.Jobs.


Główne myśli o rekrutacji developera z tego odcinka to:

  • rekrutacja nie zaczyna się od zaproszenia kandydata, ale od określenia oczekiwań co do pracownika
  • pozwól kandydatowi mówić i zadawać pytania
  • warto rozważyć metodę naukową w przypadku rekrutacji programisty
  • dobra rekrutacja z perspektywy menedżera IT: szybka, przejrzysta i efektywna
  • weryfikuj proces rekrutacji i wprowadź niezbędne poprawki
  • zweryfikuj czy zatrudnienie było udane po 1 miesiącu, 3 miesiącach, roku

Subskrypcja podcastu:


Linki:


Wsparcie:


Jeśli masz jakieś pytania lub komentarze, pisz do mnie śmiało na krzysztof@porozmawiajmyoit.pl

https://porozmawiajmyoit.pl/279

Staż w IT. Czy warto? Gość: Mariusz Bartosik - POIT 278
2025-03-19 05:00:00

Witam w dwieście siedemdziesiątym ósmym odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy jest staż w IT. Dziś moimi gościem jest Mariusz Bartosik – Full-Stack Developer w Consdata. Uczestnik programu stażowego w roku 2023 a dziś Regular Developer. Fascynat jakościowego kodu i czystych rozwiązań. Na co dzień wykorzystuje Spring Boota i Angulara. Wychodzi z założenia, że problemy to tylko okazje do zdobycia doświadczenia. W tym odcinku o stażu w IT rozmawiamy w następujących kontekstach: główne powody dla których obecnie firmy decydują się uruchomić programy stażowe jakie korzyści przynosi studentom udział w stażu? kryteria rekrutacji i proces selekcji kandydatów gdzie szukać stażu? jakie umiejętności trzeba już mieć przed rozpoczęciem stażu? jakie umiejętności rozwijają stażyści podczas programu? kto jest właścicielem praw do projektów zrealizowanych podczas stażu? jak udział w stażu wpływa na dalszą karierę uczestników? Subskrypcja podcastu: zasubskrybuj w Apple Podcasts , Spreaker , Sticher , Spotify , przez RSS , lub Twoją ulubioną aplikację do podcastów na smartphonie (wyszukaj frazę „Porozmawiajmy o IT”) poproszę Cię też o polubienie fanpage na Facebooku Linki: Profil Mariusza na LinkedIn – https://www.linkedin.com/in/mariusz-bartosik-5926a4268/ Consdata – https://consdata.com/ Wsparcie: Wesprzyj podcast na platformie Patronite - https://patronite.pl/porozmawiajmyoit/ Jeśli masz jakieś pytania lub komentarze, pisz do mnie śmiało na krzysztof@porozmawiajmyoit.pl https://porozmawiajmyoit.pl/278

Witam w dwieście siedemdziesiątym ósmym odcinku podcastu „Porozmawiajmy o IT”. Tematem dzisiejszej rozmowy jest staż w IT.

Dziś moimi gościem jest Mariusz Bartosik – Full-Stack Developer w Consdata. Uczestnik programu stażowego w roku 2023 a dziś Regular Developer. Fascynat jakościowego kodu i czystych rozwiązań. Na co dzień wykorzystuje Spring Boota i Angulara. Wychodzi z założenia, że problemy to tylko okazje do zdobycia doświadczenia.


W tym odcinku o stażu w IT rozmawiamy w następujących kontekstach:

  • główne powody dla których obecnie firmy decydują się uruchomić programy stażowe
  • jakie korzyści przynosi studentom udział w stażu?
  • kryteria rekrutacji i proces selekcji kandydatów
  • gdzie szukać stażu?
  • jakie umiejętności trzeba już mieć przed rozpoczęciem stażu?
  • jakie umiejętności rozwijają stażyści podczas programu?
  • kto jest właścicielem praw do projektów zrealizowanych podczas stażu?
  • jak udział w stażu wpływa na dalszą karierę uczestników?


Subskrypcja podcastu:


Linki:


Wsparcie:


Jeśli masz jakieś pytania lub komentarze, pisz do mnie śmiało na krzysztof@porozmawiajmyoit.pl

https://porozmawiajmyoit.pl/278

Informacja dotycząca prawa autorskich: Wszelka prezentowana tu zawartość podkastu jest własnością jego autora

Wyszukiwanie

Kategorie